Burgos conmemora tres décadas de programas de empleo

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El Ayuntamiento de Burgos y la Junta de Castilla y León han celebrado el 30 aniversario de los programas mixtos de empleo y formación, una iniciativa orientada a facilitar la inserción laboral de personas con dificultades para acceder al mercado de trabajo y que alcanza actualmente una tasa de empleabilidad del 56 %.

Desde su puesta en marcha hace tres décadas, estos programas han permitido desarrollar 55 proyectos en la ciudad gracias a una inversión acumulada de 13,7 millones de euros. Durante este tiempo, más de un millar de personas han participado en iniciativas que combinan aprendizaje teórico, experiencia práctica y contratación laboral.

La alcaldesa de Burgos, Cristina Ayala, destacó durante el acto el valor social de un proyecto que nació impulsado por el entonces concejal Pepe Sagredo junto al arquitecto Peridis, inicialmente con el respaldo del antiguo INEM y posteriormente de la Junta de Castilla y León.

Ayala defendió la utilidad de unos talleres que han permitido ofrecer oportunidades laborales a personas en situaciones más vulnerables, mediante una fórmula basada en “aprender trabajando”. Además, recordó que estas iniciativas también han contribuido a mejorar distintos espacios de la ciudad a través de actuaciones relacionadas con el patrimonio, el mantenimiento urbano o los huertos de ocio.

La regidora tuvo también palabras de reconocimiento para los trabajadores municipales y responsables que han participado en el desarrollo del programa desde sus comienzos, destacando especialmente la labor de Ana, vinculada al proyecto desde hace 30 años.

Por su parte, el gerente del Servicio Público de Empleo de Castilla y León, Jesús Blanco, defendió el impacto positivo de estos programas tanto para los participantes como para las empresas y la ciudadanía. Según explicó, los alumnos mejoran su formación y experiencia laboral, mientras que las empresas pueden incorporar personal cualificado y la ciudad se beneficia de actuaciones sobre espacios públicos.

Blanco subrayó además que la inserción laboral media del 56 % avala la continuidad de estas políticas activas de empleo. En este sentido, recordó que la Junta invertirá este año 48 millones de euros para financiar 242 programas en toda la comunidad autónoma.

Actualmente, en Burgos se desarrollan cuatro iniciativas centradas en jardinería, albañilería, pintura y textil. En ellas participan 58 alumnos-trabajadores y cuentan con una inversión que supera el millón de euros.

El responsable autonómico insistió en que estos programas ofrecen no solo formación, sino también certificados profesionales, experiencia práctica y contratos laborales, elementos que facilitan el acceso posterior al empleo. Además, recordó que están dirigidos principalmente a jóvenes, mayores de 45 años y desempleados de larga duración, aunque los requisitos se han ido adaptando a las necesidades actuales del mercado laboral.

La celebración sirvió también para reivindicar la rentabilidad social de este tipo de iniciativas, que las administraciones consideran una herramienta útil para favorecer la integración laboral y mejorar la cualificación profesional de colectivos con mayores dificultades.

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