El Pleno de Burgos aprueba inicialmente el reglamento de la carrera profesional horizontal

El Pleno del Ayuntamiento de Burgos ha dado luz verde de forma inicial al Reglamento de la Carrera Profesional Horizontal, una medida largamente reivindicada por el personal municipal que comienza ahora su tramitación formal.

La concejala de Personal, Yolanda Barriuso, destacó que este avance supone “el inicio de la materialización de una aspiración histórica” para los trabajadores del Consistorio. Según explicó, el acuerdo ha sido posible gracias al proceso de negociación y consenso entre los sindicatos, el equipo de Gobierno y los distintos grupos políticos.

Barriuso subrayó que este sistema va más allá de una mejora económica, ya que busca reconocer aspectos como la experiencia acumulada, el rendimiento, la formación y la implicación de los empleados públicos. En este sentido, defendió que se trata de una herramienta orientada tanto a la justicia laboral como a la mejora del funcionamiento interno de la administración.

La responsable de Personal insistió en que la carrera profesional horizontal debe entenderse como una inversión y no como un gasto, al considerar que repercute directamente en la calidad de los servicios que se prestan a la ciudadanía.

Asimismo, puso en valor el carácter del reglamento aprobado inicialmente, al que definió como un documento “ambicioso, viable y adaptado a la realidad municipal”. A su juicio, esta iniciativa contribuirá a reforzar la motivación del personal, optimizar la organización interna y, en última instancia, mejorar la atención que recibe la ciudadanía burgalesa.

El texto continuará ahora su tramitación administrativa antes de su aprobación definitiva.